Caritas heißt
Nächstenliebe.

Bei der Caritas ist der Name Programm. Denn Caritas heißt ins Deutsche übersetzt „Nächstenliebe“. Und darunter verstehen wir nicht nur, Menschen in Not etwas Gutes zu tun, sondern auch unsere eigenen Mitarbeitenden wertzuschätzen. Unsere „Größe“ zeigt sich nicht nur dadurch, dass wir der größte soziale Arbeitgeber Deutschlands sind, sondern vielmehr durch die vielen Leistungen, Vergünstigungen und Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten.

Um diesen hohen Ansprüchen gerecht zu werden, pflegen unsere Personalverantwortlichen eine besondere Unternehmenskultur, die das Wohlbefinden der Kolleginnen und Kollegen stets im Blick behält. Die Caritas ist ein Arbeitgeber mit Herz und vielen Möglichkeiten. So wie es bei uns die unterschiedlichsten Berufe und Berufungen gibt, gibt bestehen auch die unterschiedlichsten Angebote für unsere Mitarbeitenden.

Besinnungstage

Aufatmen und auftanken – unsere Mitarbeitenden können regelmäßig an Besinnungstagen teilnehmen, um Kraft für ihre täglichen Aufgaben zu sammeln. Von Spaziergängen auf Norderney bis hin zu Wanderungen im Nettetal, das Angebot ist vielfältig!

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Balsam für
die Seele.

Berufliche Weiterbildungen

Stärken stärken und Schwächen schwächen – unsere Mitarbeitenden können sich bei uns weiterentwickeln. Wir fördern ihre Potentiale mit Fort- und Weiterbildungen, Supervision und Coaching.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen...

...beim Caritasverband für die Diözese Osnabrück e.V.

...bei der Caritas in Bremen

Lernen
fürs Leben.

Freiwilligenstipendien

Die Caritas und das Bistum Osnabrück vergeben jedes Jahr 20 Stipendien an junge Menschen, die einen Freiwilligendienst in einer Einrichtung im Caritasverband geleistet haben. Neben einer finanziellen Unterstützung stehen den Stipendiaten während des Studiums bzw. der Ausbildung beratende Ansprechpartner*innen zur Seite.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

BUFDI + FSJ Die Chance Deines Lebens

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden auch einmal etwas für sich tun. Deshalb bieten wir in unserem Fitness-Partner zahlreiche Sport- und Wellnesskurse: Von Aerobic bis Zumba, von Badminton bis Tennis, von Pilates bis Tae Bo.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Wir stärken Dir
den Rücken.

Ob Praktikum, Ausbildung oder Studium …

… viele Wege führen zur Caritas. Mit mehr als 700 Einrichtungen im Bistum Osnabrück und einer großen Vielfalt an beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten stehen auch unseren zukünftigen Mitarbeitenden alle Türen offen.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Und wenn
es ein Job
mit Menschen
würde?

Urlaubsziele am Meer

Günstig Urlaub machen an der Nordsee? Kein Problem. Unseren Mitarbeitenden stehen vier Einrichtungen auf Norderney zur Verfügung, in denen Du Deinen wohlverdienten Urlaub genießen kannst. Dazu zählen beispielsweise die Caritas-Inseloase und der Friesenhof.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Mit uns hast Du
Meer vom Job.

Zuschuss im Krankheitsfall

Eine Krankheit ist belastend genug. Dauert sie länger als sechs Wochen, bekommen unsere Mitarbeitenden nach der gesetzlichen Lohnfortzahlung bis zum 182. Krankheitstag einen Zuschuss zum Krankengeld.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Für Dich da,
auch wenn Du
nicht da bist.

Vergünstigungen

Rabatte bei verschiedenen Herstellern, günstigere Konditionen beim Autokauf, besondere Angebote bei Veranstaltungen – für Mitarbeitende der Caritas gibt es zahlreiche Vergünstigungen für verschiedenste Anbieter, Dienstleister und Produkte. Mehr Infos unter www.wgkd.de.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Das kannst
Du Dir
auch sparen.

Tarifliche Vergütung

Die Vergütung bei der Caritas erfolgt auf der Basis von Tarifwerken, mit denen wir im Tarifvergleich der freien Wohlfahrtspflege zur Spitzengruppe gehören. Zusätzlich legen wir noch Jahressonderzahlungen und Beihilfen oben drauf.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Hast Du
mehr verdienst,
als Du jetzt
bekommst?

Bei uns findest Du die Stelle, die Du Dir vorstellst.

... egal ob als Auszubildende*r, Fach- oder Führungskraft – ob in der Pflege älterer Menschen oder Betreuung von Kindern und Jugendlichen.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Stell Dir
vor …
Du stellst
Dich vor.

Möglichkeiten zur Arbeitsbefreiung

Egal ob zu besonderen Anlässen wie einer Hochzeit, bei außergewöhnlichen Situationen wie der Pflege erkrankter Angehöriger oder für ehrenamtliche Tätigkeiten – wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Arbeitsbefreiung.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Wir kümmern
uns um Dich,
wenn Du Dich
kümmern musst.

Dienstrad-Leasing

Warum teuer kaufen, wenn man mit der Caritas das neue Dienst-E-Bike auch günstig leasen kann? Mit unserem Angebot hast Du die Möglichkeit, auf dem Arbeitsweg und in der Freizeit günstig, gesund und nachhaltig unterwegs zu sein.

Hier erfahren Sie mehr zu den Arbeitgebervorteilen

Leas das!

Besinnungstage

Aufatmen und auftanken – unsere Mitarbeitenden können regelmäßig an Besinnungstagen teilnehmen, um Kraft für ihre täglichen Aufgaben zu sammeln. Von Spaziergängen auf Norderney bis hin zu Wanderungen im Nettetal, das Angebot ist vielfältig!

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Balsam für
die Seele.

Berufliche Weiterbildungen

Stärken stärken und Schwächen schwächen – unsere Mitarbeitenden können sich bei uns weiterentwickeln. Wir fördern ihre Potentiale mit Fort- und Weiterbildungen, Supervision und Coaching.

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...beim Caritasverband für die Diözese Osnabrück e.V.

...bei der Caritas in Bremen

Lernen
fürs Leben.

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden auch einmal etwas für sich tun. Deshalb bieten wir in unserem Fitness-Partner zahlreiche Sport- und Wellnesskurse: Von Aerobic bis Zumba, von Badminton bis Tennis, von Pilates bis Tae Bo.

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Wir stärken Dir
den Rücken.

Freiwilligenstipendien

Die Caritas und das Bistum Osnabrück vergeben jedes Jahr 20 Stipendien an junge Menschen, die einen Freiwilligendienst in einer Einrichtung im Caritasverband geleistet haben. Neben einer finanziellen Unterstützung stehen den Stipendiaten während des Studiums bzw. der Ausbildung beratende Ansprechpartner*innen zur Seite.

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BUFDI + FSJ Die Chance Deines Lebens

Ob Praktikum, Ausbildung oder Studium …

… viele Wege führen zur Caritas. Mit mehr als 700 Einrichtungen im Bistum Osnabrück und einer großen Vielfalt an beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten stehen auch unseren zukünftigen Mitarbeitenden alle Türen offen.

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Und wenn
es ein Job
mit Menschen
würde?

Urlaubsziele am Meer

Günstig Urlaub machen an der Nordsee? Kein Problem. Unseren Mitarbeitenden stehen vier Einrichtungen auf Norderney zur Verfügung, in denen Du Deinen wohlverdienten Urlaub genießen kannst. Dazu zählen beispielsweise die Caritas-Inseloase und der Friesenhof.

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Zuschuss im Krankheitsfall

Eine Krankheit ist belastend genug. Dauert sie länger als sechs Wochen, bekommen unsere Mitarbeitenden nach der gesetzlichen Lohnfortzahlung bis zum 182. Krankheitstag einen Zuschuss zum Krankengeld.

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Für Dich da,
auch wenn Du
nicht da bist.

Vergünstigungen

Rabatte bei verschiedenen Herstellern, günstigere Konditionen beim Autokauf, besondere Angebote bei Veranstaltungen – für Mitarbeitende der Caritas gibt es zahlreiche Vergünstigungen für verschiedenste Anbieter, Dienstleister und Produkte. Mehr Infos unter www.wgkd.de.

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Das kannst
Du Dir
auch sparen.

Dienstrad-Leasing

Warum teuer kaufen, wenn man mit der Caritas das neue Dienst-E-Bike auch günstig leasen kann? Mit unserem Angebot hast Du die Möglichkeit, auf dem Arbeitsweg und in der Freizeit günstig, gesund und nachhaltig unterwegs zu sein.

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Leas das!

Tarifliche Vergütung

Die Vergütung bei der Caritas erfolgt auf der Basis von Tarifwerken, mit denen wir im Tarifvergleich der freien Wohlfahrtspflege zur Spitzengruppe gehören. Zusätzlich legen wir noch Jahressonderzahlungen und Beihilfen oben drauf.

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Hast Du
mehr verdienst,
als Du jetzt
bekommst?

Bei uns findest Du die Stelle, die Du Dir vorstellst.

... egal ob als Auszubildende*r, Fach- oder Führungskraft – ob in der Pflege älterer Menschen oder Betreuung von Kindern und Jugendlichen.

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Dich vor.

Möglichkeiten zur Arbeitsbefreiung

Egal ob zu besonderen Anlässen wie einer Hochzeit, bei außergewöhnlichen Situationen wie der Pflege erkrankter Angehöriger oder für ehrenamtliche Tätigkeiten – wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Arbeitsbefreiung.

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kümmern musst.